中国青年网北京1月8日电（记者 刘喆 通讯员 许传亮 柴浩嘉）为进一步引导鼓励西部计划志愿者深入基层、扎根基层、服务基层、奉献基层，日前，四川省广元市苍溪县西部计划项目办通过“三步走”工作做法，强化西部计划志愿者日常管理。

　　建章立制加强服务管理

　　建立“定期走访制度”，主动深入志愿者服务单位，掌握志愿者在岗履职情况，了解服务单位对志愿者的真实评价，结合走访情况，及时调整管理思路；建立“座谈交流制度”，利用重大节假日、重要时间节点召开座谈会，倾听志愿者心声，了解其所思所想，帮助解决实际困难；建立“志愿服务制度”，围绕县委县政府中心工作，组织西部计划志愿者参与“不忘初心学雷锋，牢记使命建新功”、“心系桑榆晚，情暖夕阳红”端午慰问、“助农双抢”春季抢收、“暖冬行动，祝您‘苹’安”爱心义卖等志愿服务活动，积极参与全县性重大活动或重要会议的筹备、组织等工作，有效提升了西部计划志愿者整体形象，擦亮了“西部计划”这块金字招牌。

　　多方联动强化政策保障

　　完善工作机制，做好年度规模制定、政策落实、项目资金使用、日常管理服务等工作，负责志愿者工作生活补贴发放和参加社会保险工作；落实转编政策，县项目办主动争取县委县政府支持，多次召开联席工作会专题研究西部计划志愿服务工作，制定《苍溪县引才聚智推动创新创业的特殊支持办法（试行）的通知》，明确西部计划志愿者服务期满三年后，经考核合格可直接转聘为事业单位工作人员。

　　积极协调鼓励志愿者扎根

　　落实优惠政策。建立健全对志愿者的考核和激励机制，特别是对扎根西部基层的志愿者应制定出切实可行的激励政策，并落到实处，解除志愿者服务期满就业的后顾之忧。助推就业创业。定期收集、整理、分享招考招聘信息，争取青年创业项目支持志愿者创业。