为纵深推进县域共青团基层组织改革，加快推进身边的共青团建设，重庆市綦江团区委打造29家“青少年之家”，凝聚青年新力量，释放青春正能量，实现了团组织在青年心中从“你们团”到“我们家”的转变。

　　精细统筹规划，树立“新目标”

　　制定好目标。统筹谋划 “青少年之家”活动计划，形成“一家一品”，打造特色品牌，形成年初有安排、季度有研究、半年有检查、年底有考核”的“四有”工作机制。定期定点定时组织青少年参与，打造“周周有活动、月月有主题、节节有庆典、年年有创新”的活动样板。

　　通惠街道新兴社区“青少年之家”开展“童心齐创城·画笔传文明”主题活动。

　　解决好问题。充分发挥村（社区）的核心作用，通过问卷、走访、座谈等形式，找到青少年参与热情不高等问题症结，创新工作的思路、措施和办法，围绕如何激发和维持青少年参与活动的活力，拿出破解难题的实招、硬招，创新开展针对性活动，将青少年工作落实横向到边、纵向到底、形成闭环。

　　打造好亮点。在原有“共青团+志愿者+志愿者队伍”服务体系的基础上，联合区内高校、企业、街镇等，打造“红色綦江青年联建平台”，开展“小红綦”宣讲志愿服务100余场，讲好党团故事，传承红色基因。

　　精准聚焦发力，建立“新合作”

　　整合校地资源，构建共建共享机制。着力统筹区域资源优势，主动打破区域团组织管理界限，通过与移通学院綦江校区、南方翻译学院等区内高校签订校地共青团共建合作框架协议，招募优秀青年教师、大学生志愿者积极服务社区，参与社会治理，实现资源共享、优势互补、共同提高。

团綦江区委副书记朱泽东到移通学院綦江校区开展调研。

　　整合人才资源，探索人才合作模式。整合区内示范村党支部第一书记、驻村队员、团代表、青年企业家、西部计划志愿者等人才资源，择优选派团支部第一书记，依托“青少年之家”凝聚青少年群体，不断增强服务青年的能力，不断提升团组织创新发展水平。

　　整合社会资源，构建便民服务体系。注重在关工委、妇联、残联、“五老”等志愿服务体系中发现典型，通过积极引导，先后梯次培养社工人才48名，鼓励和引导他们积极参与“三下乡”“青少年之家”服务，营造志愿服务的良好氛围和互动格局。

　　精要挖掘典型，打造“新阵地”

　　凝聚青年。抓住国家级高新区创建契机，打造工业园区4大组团“青少年之家”，以园区广大青年职工需求为导向，联系凝聚园区青年200余名，开展创新创业系列活动，助力企业发展，全面推进园区共青团工作开展。

　　服务青年。常态化开展“我为青年做件事”活动，聚焦青年需要需求，开展工人夜校、法律援助、心理咨询、婚恋交友等特色服务，帮助解决难题，助力青年成长。

　　引领青年。加强党建带团建，设立园区党建、团建指导员，由团建指导员指导青少年之家日常活动的开展，通过“线上+线下”联动的方式，线上组织团员青年开展“青年大学习”，线下开展“重走长征路”“参观王良同志纪念馆”等主题团课，上下联动做好团员青年思想政治引领。

　　通惠街道联惠社区“青少年之家”开展“青春心向党·翰墨绘百年”主题活动。

　　下一步，团綦江区委将立足实际，继续整合资源，拓展服务阵地，充实服务队伍，全方位、立体式打造优质品牌，让“家”以青年人独有的“气质”吸引更广大青年人的关注。（西部计划志愿者邹艺佳）